要加大卫生科技获奖项目成果运用的跟踪和推介，开展研究成果临床转化的成本效益评价，力促一批医学科研成果纳入省部级适宜医学技术推广项目。通过卫生下乡、定向定岗培训、专科进修、技术研发报告等形式，向基层推广一批适宜医学技术，确保研究成果惠及基层、惠及百姓。
要推进远程医学教育活动，做好远程医学教育的资料建档、学分核发和组织管理。鼓励医务人员参加脱产专业学习、函授学习、自学考试和专科进修等继续教育活动，加强对各级各类医学讲座、培训和技术推介活动的监督指导，开展医疗机构、卫生技术人员高级研修、学术访问、院校联合攻关、区域资源共享等交流活动的成果跟踪和运用评估。
要组织我市新一轮全科医学和社区护士岗位培训，做好学员理论学习、临床实习和社区培训期间的管理与考核。深化乡镇卫生院卫技人员岗位培训工作，继续组织护理、外科、妇产科、口腔和五官科等岗位理论培训，以及抓好乡镇卫技人员的临床实训工作，确保完成省定理论参训率85%、临床实训数55名的指标要求。启动新一轮乡村医生规范化培训，确保全市乡村医生参训率达到95%以上;做好乡村医生中医类别临床实习的监督管理及组织评估。
要实施医疗卫生能力培养提升工程。抓紧制定并实施医疗卫生人才培养和培训计划，着力做好基层卫生人才和高层次卫生人才的培养培训。2010年起，市政府每年挑选100名医学院本科毕业生，在市第一医院、学院附属医院接受二年全科医师培训。培训结束后原则上到乡镇卫生院工作。继续开展万名乡村医生规范化培训和千名医生帮扶乡镇卫生院活动。
六、党风廉政及精神文明建设
认真开展深入学习实践科学发展观活动。要按照省委、市委的总体部署，组织开展深入学习实践科学发展观活动。紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的根本要求，进一步解放思想、实事求是、改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，把学习实践活动与深化医药卫生体制改革紧密结合起来，着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约卫生科学发展的突出问题，着力解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的医药卫生体制机制，提高促进卫生科学发展、推动社会和谐的能力，把科学发展观贯彻落实到卫生工作的各个方面。
要加强全市卫生系统精神文明建设，推进新一轮“创文明行业，建和谐海西”竞赛和创文明单位活动。深入开展庆祝建国60周年系列活动，举办2010年全市卫生系统运动会，组织参加2010年全省卫生系统运动会。
要继续加强职业道德建设。深入开展医德医风教育，着力抓好治理医药购销领域商业贿赂长效机制建设相关制度的落实，深入治理收受“红包”、乱收费、开单提成，深入治理卫生执法监督人员和疾控人员执法不公、吃拿卡要等损害群众利益的问题，认真开展创建“三无”医院活动，落实医德考核工作。继续深入开展民主评议卫生政风行风活动，提高群众的满意度。规范权力运行，强化党风廉政建设责任制。出台《市卫生局直属事业单位“三重一大”暂行规定》;实行科级干部重大事项报告制度，实行党风廉政建设责任追究制度等五项制度;推行领导干部廉洁从政承诺制度。完善卫生公共资源市场化配置的机制、制度和举措，继续完善和推进医疗机构药品和医疗器械集中采购工作。着力深化党务、政务公开和院务公开工作，自觉接受社会监督。
抓好案件查处和信访工作。要重点查办滥用职权、贪污贿赂、失职渎职和严重侵害群众利益的案件。
加强卫生宣传工作。要与电视新闻中心合作，办好《卫生与生活》电视节目，与湄洲日报联办《卫生周刊》栏目，宣传卫生改革发展主要政策措施及取得的成绩，传播卫生工作方针政策，弘扬卫生系统行风正气，普及医疗预防保健知识，营造有利于卫生事业发展的良好社会舆论氛围。
七、统筹兼顾，做好其他各项卫生工作
要推行事业单位人事制度改革，在卫生事业单位推行岗位设置管理工作，继续做好急需人才引进工作和全市卫生专业技术资格的考评工作。
要加强干部保健队伍和基地建设，提高干部保健工作水平，加大保健巡诊力度，切实做好各类重要会议、重大活动的医疗保障工作。做好在职厅级干部保健对象的医疗保健经费管理，提供及时全面的医疗保健服务。
加强安全生产管理工作。要认真组织学习和落实《福建省安全生产条例》，强化思想基础建设，进一步健全和完善安全生产的各项工作制度，积极做好安全隐患排查工作，预防各类事故发生，确保安全生产工作的有序进行。
