认识职场-笔记
实施层面不能解决，就上升到管理层。
要素：明确自己在组织中的定位；了解相关部门和相关人员的定位；每位员工都能导致企业的成功和失败。
有责的工作
岗位责任【掌握重点、提高技能（不同岗位掌握不同技能）、总结进步】；
全局责任【组织目标、了解领导的意图、了解进度和变化（找出变化原因，寻找解决办法）】
