2013选调生面试模拟训练——领导处理突发紧急事件(2)

领导处理突发紧急事件


  最后,对一些故意闹事的人实施强制措施。
  做好事件的善后工作,总结经验,防止类似事件再次发生。
  点睛:这个题目是一个应急类题目,考查我们现场指挥组织能力,考生在答这种题目的时候要冷静处理,积极想办法,既要表现出稳重,又要表现能控制全局,临场指挥,沉着应对的素质。