着力“五个坚持”加强领导干部作风建设(2)
读书人文档频道给广大网友提供最实用的文档资料http://www.reader8.net/data/ 胡锦涛同志指出：领导干部作风问题不解决，科学发展就很难落到实处。作风不是生产力，但可以转化为巨大的生产力，转化为社会经济效益。对贫困地
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言败的志气，争创发展新优势，开创发展新局面。三要真抓实干。要坚持以“谋大事、干大事、成大事、共好事、不出事”为荣，以“不务实、不想事、不干事、不尽责、不争先”为耻，用工作赢得组织的信任，用贡献赢得群众的支持，用人格赢得社会的尊重。要真心实意想干事。增强责任感和使命感，克服坐而论道、夸夸其谈的不良习气，从迎来送往、文山会海中解脱(来源：读书人 http://www.reader8.net）出来，集中精力谋大事，千方百计抓落实。要顺应规律会干事。把握规律，提高能力，善于运用统筹兼顾、典型引路、突出重点、注重特色、完善机制等方法推动工作，努力做到“四不四干”，即：看准了的事不争论，快干；决策了的事不折腾，实干；政策内的事不停步，大干；政策外的事不犹豫，巧干。要团结协作干成事。高度重视调动一切可以调动的积极因素，团结一切可以团结的力量，努力形成科学发展新合力。要廉洁自律不出事。切实加强“自我教育，贵在提高修养；党性教育，贵在践行宗旨；党纪教育，贵在求真务实；法纪教育，贵在以身作则”的“四个教育”，使人不愿贪；全面落实“八项机制八项制度”，规范人、财、物的管理，采取多种形式加强监督，使人不能贪；加大违纪违法案件查处力度，加强重点领域专项治理，使人不敢贪。四要正确导向。要坚持“以发展论英雄，以项目论政绩，以实绩论本领”的工作导向，用“三个不吃亏”的用人理念来引领干部人事制度改革，把胡锦涛总书记提出的“格外关注”、“多加留意”、“不能亏待”的要求落到实处，即：对那些长期在条件艰苦、工作困难的地方工作的干部要“格外关注”，对那些不图虚名、踏实干事的干部要“多加留意”，对那些埋头苦干、注重为长远发展打基础的干部“不能亏待”，注重从经济工作主战场选人，注重从风气正、发展快、变化大的地方选人，注重从尽职尽责、实绩突出的干部中选人，着力营造一种风清气正的用人环境。
四、坚持把着力点放在增强后劲上。实践证明，贫困地区的“大投入，大发展；小投入，小发展；不投入，不发展”，已成为不争的事实，也是不二的选择。直面现实，贫困地区要按照“国家投入积极要，财政注资积极争，贷款融资积极跑，市场运作积极招，土地置换积极储”的思路，加大投入力度，促进一批重大项目加快建设，推动一批重大产业发展壮大，办好一批重大实事惠及于民。一要争取财政资金。只会用钱，不会争钱，不仅没有出息，也没有出路。只有认真研究政策，明确财政资金的支持重点和投向，不遗余力地跑，不惜代价地争，才能确保应有份额，超过平均水平。要学会算帐，既要会算兼顾眼前的小帐，更要会算惠及长远的大帐，继续加大对工业、农业、民生等方面的支持力度，最大限度地发挥财政资金的推动和引导作用。二要捆绑部门资金。按照集中财力办大事的原则，整合力量，捆绑资金，全力扶持覆盖面和受益面较大的产业项目与事关长远、牵动全局的重大基础设施项目。三要融通银行资金。抓好贷款公司、村镇银行建设试点工作，壮大城乡信用担保公司，拓宽中小企业融资渠道。加强银企、政企合作，既要引导银行积极向发展面好的企业、项目贷款，又要建立“多贷多存、少贷少存”的信贷约束机制，共促发展，实现双赢。四要激活民间资金。要采取“用好措施集聚民间资本，用好项目盘活民间资本，用好环境吸引民间资本”的办法，把人民群众中蕴藏着的巨大的创业热情和潜力激发起来，形成群众投资铺天盖地的创业之势。引导企业加大技改、扩建投入，壮大发展规模，提升发展水平，形成企业发展顶天立地的兴业之势。“铺天盖地”与“顶天立地”的相得益彰，贫困地区的发展就会真正形成锐不可挡、一发不可收的蓬勃之势。
五、坚持把着力点放在狠抓落实上。常言道：细节决定成败，关键在于落实。在贫困地区抓工作的关键在于落实、落实、再落实。一要抓重点，重点抓。就是要抓好那些制约、影响、决定发展全局的主要矛盾和矛盾的主要方面。主次不明，轻重不分，就会把不住全局，就会失去重心，其结果就是眉毛胡子一把抓，思路不清，部署不周，措施不力，效果不佳，辛辛苦苦、忙忙碌碌而收效甚微。二要抓具体，具体抓。就是要弄清具体情况，观察具体变化，研究具体方法，解决具体问题。只有把工作任务落实到具体的事、具体的人、具体的时间，做到事有专管之人，人有明确之责，责有限定之期，然后再一项一项、一环一环地抓，才能把工作抓到位。三要抓经常，经常抓。就是要坚持常抓不懈、持之以恒、一抓到底。要在“经常”二字上下功夫，不能光响雷不下雨，不能虎头蛇尾，不能半途而废，要雷声更响、雨点更大、措施更硬，以一以贯之的韧劲、一竿子插到底的狠劲，做到反复出现反复抓，经常露头经常打，不落实处不罢休，不抓到位不松手。四要抓细节，过细抓。就是要以高标准的要求和精益求精的态度抓好牵连大事的“小事”和关系全局的“细节”。要求要严，责任要明，措施要硬，对具体工作要见微知著，对细小工作要不厌其烦，强力推动工作落实。五要抓超前，超前抓。就是要牢固树立进度观念，树立超前意识。采取“倒排时间法”，早部署、早安排、早落实，把目标任务及时分解到各个阶段，落实到每个季度、每个月、每一周，尽可能使工作进度往前赶，确保各项工作顺利推进。如此以来，有志者事竞成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
着力“五个坚持”加强领导干部作风建设
