上海惠普的测试岗位能达到8000？？？？？高分散分求真相
上海惠普的测试岗位能达到8000？？？？？高分求真相
刚才和一个女生聊天，他是11届毕业生，也就是刚毕业半年的那种。。。。她跳槽到惠普，说工资80000。
顿时我石化了，我做c++后台开发的，工资才是他一般。我疯了我！！！！
我受不了了，，，我怎么混啊！开发的男生比不过一个测试的一个女生。。。。
求大虾安慰！！！
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除了水平和资历，还需要运气~
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说工资80000。
月薪？
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还需要谈判技术的、、
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地域差异是否考虑了？上海8k月薪算不上高，某些地方4千月薪你就超牛了。单纯的比较数目纯属给自己找别扭
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大公司测试岗位工资很高的，好多和研发一样的
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被忽悠了，上海，11年毕业的 嵌入式才4k。o(︶︿︶)o 唉
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思科可以1W+，大公司里很重视测试，招聘要求也蛮高
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在上海一个月8k,你觉得多么？
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中上水平
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转测试吧，我看好你，呵呵呵
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搂住，我想说，我同学在北京，一个月7K，日子过的也就一般般，另一个同学在四川，具体哪个城市忘记了，一个月3K。每个月过的不要太滋润哦。都是程序员。工资差距那么大，为什么工资低的反而过的滋润呢。搂住，你要看城市的
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呵呵
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看在100分的份上，我来劝楼主一句：转测试吧，日子不要太滋润啊。。。
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LZ在哪个城市啊……
运气……
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是啊，要看城市的，还要看公司个方面的条件，比如在广州光吃住就差不多花掉两千，还有各种交通费什么的。再说别人是女生，长得漂亮的话还有得好处的，有利于提高公司里男同胞的向心力和工作热情。
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我是为了一百分来的，观望，求8K工资！
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上海人爱吹牛吧。
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在上海应届生8k算比较正常，很多大公司测试和开发起薪是一样的
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