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6(C)就是根据培训所面临的问题环境来选择、制定相应的措施
A设计培训流程
B实施培训计划
C制定培训策略
D拟定培训制度
7(D)属于培训激励制度的基本内容
A奖罚对象说明
B被考核的评估对象
C考核结果的使用
D公平竞争的晋升规定
8 培训是一项人力资本投资活动，要正确的认识人力资本投资与人才开发的(A)
A长期性和持久性 B稳定性和现实性 C周期性和变化性 D创性行和变革性
9 培训管理的首要制度是(A)
A培训服务制度 B培训考核制度 C培训激励制度 D培训奖惩制度
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