(一)面试形势
河北省公务员采用的是结构化面试形式，每个参考人员的面试时限为10分钟。
(二)面试题量
河北省公务员的题目数量是4道题，选调生根据各市的考情2-4道题数量不等。例如：2012年河北邢台、保定、沧州选调生面试真题数量是2道，石家庄、承德、张家口选调生面试真题数量是3道，廊坊选调生面试真题数量是4道。
(三)面试题型
河北省公务员面试题通常是4道题，70%的题为综合分析类，最后一个题一
般为演讲。而选调生的面试题目涉及范围较广，包括：人际沟通、组织管理、综合分析以及演讲等。
(四)分组方法
据报考同一个职位的考生一般分在面试的同组同场次。因招录人数较多无法分在同组、同场次的职位，根据笔试总成绩的排名顺序，对考生采取蛇型分组法分组，并将招录计划合理均分到每个面试场次。
(五)面试成绩
河北省公务员面试计分采取体操计分法，即去掉一个最高分和一个最低分，其他分数相加取平均值为应试者的面试成绩。面试成绩采取四舍五入的办法计算。
(六)综合考试成绩
1.无专业科目测试的，综合考试成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%。
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