组织行为学精要(原书第12版)

《组织行为学精要(原书第12版)》由(美)斯蒂芬P.罗宾斯、蒂莫西A.贾奇著，从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为，阐述人的内在心理和外在行为之间的关系，揭示了组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。《组织行为学精要(原书第12版)》均衡地涵盖了组织行为学的关键性原理，并阐述了其在实践中的具体应用，内容充实且饶有趣味，是组织行为学领域的一部经典教材。新版在内容上做了大幅更新，扩充了本领域内很多新的研究课题。
《组织行为学精要(原书第12版)》适用于经济管理类专业的本科生、mba学生及教师使用，也可以作为研究人员以及企业经营管理者的参考书。

网友对组织行为学精要(原书第12版)的评论

太经典的教材，前前后后买了各种版本，现在有了电子版，太方便了。不过电子版的目录只细分到了各章，对于各章下的小节没有细分，阅读起来非常不便，强烈建议把目录再细分到各小节，那样就完美了。期待改进！

受益匪浅，值得推荐给其他朋友看

不错，会推荐给读者。

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