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选人用人科学化研究

2014-03-14 
出版日期: 2012年3月1日《选人用人科学化研究》编著者中共甘肃省委组织部。选干部配班子是组织部门的核心工作。
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选人用人科学化研究

出版日期: 2012年3月1日

《选人用人科学化研究》编著者中共甘肃省委组织部。选干部配班子是组织部门的核心工作。组织部门选干部配班子的能力和水平,直接决定着一个地方领导班子和干部队伍建设的水平,进而影响这个地方科学发展的质量和效益,事关全局,影响深远。在长期的实践中,各级组织部门积极探索、勇于创新,积累了许多选好干部、配强班子的有益经验,有的还从理论上进行了思考、总结和提炼,形成了一些富有成效的经验做法和很有价值的理论成果。在组织系统内部总结交流这些经验和成果,以达到相互学习、相互启迪、相互借鉴、相互促进的目的,不仅有利于更好地搞好这次市县乡换届工作,而且有利于进一步提高选人用人工作整体水平。

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