基本信息·出版社：南京大学出版社 ·页码：430 页 ·出版日期：2009年06月 ·ISBN：9787305055201 ·条形码：9787305055201 ·版本：第2版 ·装帧：平装 ...
| 商家名称 |
信用等级 |
购买信息 |
订购本书 |
|
|
 |
中公教育.历年真题精解:行政职业能力测验·公共基础知识·申论(2010中公版) |
 |
|
|
中公教育.历年真题精解:行政职业能力测验·公共基础知识·申论(2010中公版) |
|
基本信息·出版社：南京大学出版社
·页码：430 页
·出版日期：2009年06月
·ISBN：9787305055201
·条形码：9787305055201
·版本：第2版
·装帧：平装
·开本：16
·正文语种：中文
·丛书名：江苏省公务员录用考试专业用书
内容简介 《中公教育.历年真题精解:行政职业能力测验·公共基础知识·申论(2010中公版)》由多次参加公务员考试、具有丰富经验的考试实战专家编写。专家从考生作答的角度全面分析江苏省公务员考试题型特点、命题思路及解答过程，使考生真正了解作答过程，快速提高成绩。
作者简介 李永新，中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，具有极其丰富的公务员考试实战经验，对中央国家机关和各省公务员招考有博大精深的研究，主持研发自成体系、独具特色、效果显著的公务员考试辅导课程和全系列教材。讲授深刻、系统、精彩，极受考生欢迎。
张永生，中公教育首席研究与辅导专家。多年来潜心致力于公务员考试的教学研究。参与编撰了中央国家机关及各省公务员录用考试专用教材，实践中充分体现了培训针对性强、真题命中率高的特点，是深受考生信赖的实力派讲师。
邓湘树，中公教育首席研究与辅导专家。北京大学政府管理学院博士，曾在组织部门工作多年，熟悉公务员考试录用工作，对中央国家机关和各省公务员招考有博大精深的研究，具有丰富的公务员考试面试经验。辅导课程思路清晰，条理清楚，深入浅出，幽默生动，深受广大学员欢迎。
张成，中公教育申论首席研究与辅导专家。在政府机关文字综合部门任职逾十年，曾在多家媒体发表评论性、介绍性文章近百篇、20余万字，结合起草文字材料工作和从事文论研究的实际经验，对申论进行了深入、全面、系统的研究，是国内最优秀的公务员考试申论研究专家。
编辑推荐 《中公教育.历年真题精解:行政职业能力测验·公共基础知识·申论(2010中公版)》：严格依据江苏公务员考试大纲修订的深度教材，独家发布2009江苏公务员考试全部真题及详解，唯一达到2010江苏公务员考试难度的辅导教材，精准把握命题趋势，独家解析最新题型，全面切中考试要点，深度点拨答题技巧，系统优化解答思路。
严格依据江苏省公务员考试大纲最新修订，适用于江苏省公务员、中央国家机关及各省市公务员考试。
目录 第一部分 行政职业能力测验
2009年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(A类)
参考答案及解析
2009年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(B类)
参考答案及解析
2009年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(C类)
参考答案及解析
2008年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(A类)
参考答案及解析
2008年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(B类)
参考答案及解析
2008年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(C类)
参考答案及解析
2007年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(A类)
参考答案及解析
2007年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(B类)
参考答案及解析
2007年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验：潴卷(C类)
参考答案及解析
2006年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(A类)
参考答案及解析
2006年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(B类)
参考答案及解析
2006年江苏省录用公务员和机关工作人员考试《行政职业能力测验》试卷(C类)
参考答案及解析
第二部分 公共基础知识
2009年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》A类试卷
参考答案及解析
2009年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》B类试卷
参考答案及解析
2009年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》C类试卷
参考答案及解析
2008年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》A类试卷
参考答案及解析
2008年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》C类试卷
参考答案及解析
2007年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》A类试卷
参考答案及解析
2007年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》B类试卷
参考答案及解析
2006年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》A类试卷
参考答案及解析
2006年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》B类试卷
参考答案及解析
2006年江苏省各级机关录用公务员(机关工作人员)考试《公共基础知识》C类试卷
参考答案及解析
第三部分 申论
2009年江苏省录用公务员考试《申论》试卷
参考答案及解析
2008年江苏省录用公务员考试《申论》试卷
参考答案及解析
2007年江苏省录用公务员考试《申论》试卷
参考答案及解析
2006年江苏省录用公务员考试《申论》试卷
参考答案及解析
中公教育集团介绍
2010年江苏省考最新课程
中公教育·全国分校一览表
……
序言 江苏省公务员考试的题型变化丰富，综合难度较大。尤其是2005年以后，这种逐步加大难度的趋势更为明显。本书的编写作者通过对江苏省公务员和其他地方公务员考试的深入分析，总结得出，想胜出公务员考试，“多做真题”必不可少。这主要是由于：
第一，真题命题科学，思路稳定。现在市场上充斥着各色所谓“公务员考试题”，很多胡拼乱凑，不仅题目刁钻古怪，而且答案解析错误连篇，根本谈不上科学性。这样的题目只能把考生误入歧途。浮躁的空气里，历年真题对广大考生的指引性作用更显珍贵。
第二，解真题有利于把握规律。多做真题可以使考生透过真题分析了解命题规律，并学会换位思考，全面了解命题意图，从而快速提高考试成绩。
基于以上两点原因，为使更多的考生能够全面、系统地了解江苏省公务员考试题的情况，真正做到有备而战，我们编写了《历年真题精解》一书。本书具有以下特点：
权威专家编写
本书由多次参加公务员考试、具有丰富经验的考试实战专家编写。专家从考生作答的角度全面分析江苏省公务员考试题型特点、命题思路及解答过程，使考生真正了解作答过程，快速提高成绩。
符合考试难度
竞争之激烈决定了江苏省公务员考试的难度无疑一年甚一年。对广大考生来说，选择一本难度足够匹配的教材尤为重要。本书以时间为经。以难度为纬，将江苏省公考之景象完整呈现在读者面前。
答案精准
答案参照人事部门相关标准答案，并由多名考试专家反复论证，其准确性毋庸置疑。
解析详尽
与其他辅导资料只进行简单地提示不同，本书对真题进行了全面、深入、细致的精解，因此能使广大考生真正做到举一反三，触类旁通。
文摘 插图：
37.【答案】D。解析：题干中各图都是一个图形包含一个边数比它少的另外一个图形，符合该规律的只有D选项。
38.【答案】B。解析：题干中五角星和六边形都出现了三次，图案月亮和心形图只出现了两次，因此选项中应该是一个月亮图案加心形图才能保证每个图案数目都是三个，因此选择B。
39.【答案】A。解析：图中各类图形的数目应该都为两个，只有选项A中出现的那个箭头图形在题干组中只出现了一次，因此应选A。
40.【答案】D。解析：题目中各图都形成包围状。形成密封区域。选项中显然只有D形成密封包围区域。
41.【答案】A。解析：本题是充分条件的假言命题和不相容的选言命题，充分条件的假言命题要是否定后件必定否定前件，不相容的选言命题是否定一个选言支必肯定另外一个选言支。要得到“审计有问题”则首先要“甲单位违反规定”，而要得到“甲单位违反规定”则首先要保证“乙单位得到表扬”，因此只有“小孙得到表扬”才能得出。故选A。
42.【答案】A。解析：利用矛盾关系解题。甲和丁的话为矛盾命题，必有一真一假，由题干中只有一人说对，则乙和丙的话必然为假，由丙的话为假可推出“李宁考上了北大”，即A项。
43.【答案】A。解析：本题从选项出发，应用代入法。A项没有矛盾；B项得到乌衣要的就是桂花酒酿，所以矛盾，排除掉；C项乌衣和长干都要了桂花酒酿也矛盾了，排除掉；D项也出现了矛盾，所以排除掉，选A。
44.【答案】c。解析：本题属于相容选言命题。原始数据有误或者计算有误是相容选言支。都能推出统计数字有误，但是根据计算有误无法判断原始数据是否有误。因此，选C。
