人事组织心理学
基本信息·出版社：人民教育出版社 ·页码：294 页 ·出版日期：2000年01月 ·ISBN：7107140639 ·条形码：9787107140631 ·版本：第1版 ·装帧：平装 · ...
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人事组织心理学 |
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人事组织心理学 |
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基本信息·出版社：人民教育出版社
·页码：294 页
·出版日期：2000年01月
·ISBN：7107140639
·条形码：9787107140631
·版本：第1版
·装帧：平装
·开本：32
·正文语种：中文
·丛书名：应用心理学书系
内容简介 《人事组织心理学》是应用心理学书系中的《人事组织心理学》分册。全书共分九章，其内容包括人事测量、人员的选拔、人员安置及职业行为管理、职业发展等等。
《人事组织心理学》内容全面，条理清晰。具有一定的科学性、系统性、理论性及学术性，可供相关人士参阅。
目录 自序
第一章 人事组织心理学概述
第二章 人事测量
第三章 人员的选拔
第四章 人员安置及职业行为管理
第五章 职业发展
第六章 绩效评价
第七章 员工培训
第八章 工作合理化
第九章 组织结构及设计
主要参考书目
……
文摘 当代西方文化也基本上走着与中国相同的道路，虽然他们对物质世界的认识相对较为科学和客观，但对人的心灵和人类社会问题的认识，也遵循哲学或灵感的准则。
