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管理学

2010-04-10 
基本信息·出版社:经济科学出版社 ·页码:312 页 ·出版日期:2007年08月 ·ISBN:9787505864030 ·条形码:9787505864030 ·版本:第1版 ·装帧:平装 ...
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基本信息·出版社:经济科学出版社
·页码:312 页
·出版日期:2007年08月
·ISBN:9787505864030
·条形码:9787505864030
·版本:第1版
·装帧:平装
·开本:16开

内容简介 本书以管理过程为主线,分别阐述了管理的四大职能:计划、组织、领导与控制。本书坚持以应用为导向,并不断引入前沿话题,反映了最新的管理思想和管理办的最新趋势。本书结构清晰,语言生动,博采众长,不仅提供了大量的应用案例,而且荟萃了众多学者的研究成果。同时,作者还颇具匠心地设计了“管理者困境”、“成为一名管理者”等多个实用性很强的专栏和练习,帮助读者掌握所学内容。对于高校学生和企业管理者,本书均是一部极好的教材或参考书。
编辑推荐 本书以管理过程为主线,分别阐述了管理的四大职能:计划、组织、领导与控制。本书坚持以应用为导向,并不断引入前沿话题,反映了最新的管理思想和管理办的最新趋势。本书结构清晰,语言生动,博采众长,不仅提供了大量的应用案例,而且荟萃了众多学者的研究成果。同时,作者还颇具匠心地设计了“管理者困境”、“成为一名管理者”等多个实用性很强的专栏和练习,帮助读者掌握所学内容。对于高校学生和企业管理者,本书均是一部极好的教材或参考书。
目录
第一章 绪论
第一节 概述
第二节 管理者
第三节 管理学
第二章 管理思想的演变
第一节 古典管理思想
……
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